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2015年11月20日河南郑矿机器有限公司总经理苏根华在郑州新办公区“乔迁之禧”庆祝会上强调“郑矿人乔迁精神”值得继续发扬。”
由此使我们联想到河南人从来不缺乏努力、拼搏、向上的积*精神：耳熟能详的愚公移山精神、红旗渠精神就是河南人*品质的写照，也是百折不挠、持之以恒精神的折射；黄帝拜祖大典精神就是在敢为大局运作而凝聚起来的……原来，一种精神的形成，源自于一些重要事情从筹办到成功过程中形成的“精气神”。
郑矿机器乔迁精神都有哪些呢？
其一，公司领导层善于决断。 “汉善尺牍，尤便簿领，理识明赡，决断如流。”（注：出自《周书•裴汉传》）。善谋决断是在理识明赡基础之上的高瞻远瞩之举。早在2012年春，总经理苏根华就已经预测机械行业未来传统销售模式必将受到互联网冲击，依靠互联网获得市场信息是企业发展的趋势与选择，公司高层都很认同这一观点。但郑州办公区原址已经无法满足郑矿机器通过互联网的发展业务的需求。就公司郑州新办公区选址，经过高层反复斟酌，一次次实地走访，*终敲定选址河南省郑州市高新技术产业开发区西三环路279号河南省**大学科技园。这里有郑州大学、河南工业大学等高校云集，这里是**高新产业聚集地，这里北靠连霍高速、南贯新郑国际机场高速……理性的决断，是成功的开始，更能检验是成功的选择，我们坚信这一决断必能为郑矿机器开拓一个新局面。
其二，聚焦办成事。自2012年公司为郑州新办公区选址确定后，就全额投资、督促建设。四年建设与装饰，四载春华秋实，倾注了公司领导层诸多关注、诸多付出。特别是自2013年开始，行业性经济下行趋势明显，但这些并没有动摇公司选迁新址的决心。朝着既定目标，果断、坚毅地迈进，不退缩、不转移，因为我们的目标是聚焦成功。
其三，员工把公司事当做自己事。5月份以来，新办公区进入装修装饰阶段，公司中高层许多领导利用星期天、节假日到新办公区查看装修进度；郑州总助连克科、郑州行政经理张大伟更是不分上下班监督装修施工进度和质量，不说功能区位特色构思，也不说间构和色彩搭调，不说办公机具精挑细选，就连一块板材和角料、一条对缝和饰条也必是精挑细选、精工细作；为了让郑州办公区员工尽快搬到新址，荥阳厂区部分员工中午不休息小心翼翼往车上搬装家具；乔迁佳日来临前，为办好乔迁仪式活动，各个部门的员工们都自觉主动地参与，不但建言献策、集思广益，还有身体力行……当然，有种种共做事，就有种种成功来。看，郑矿机器的郑州新办公区华庭堂皇高大上与雅趣实用精巧美一起兼而有之，岂不乐哉！如果说这就是团队协作，那么，我们的郑矿机器事事、处处、时时，*能引以自豪的就是拥有着强大的团队协作能力。
结合实际，郑矿机器“乔迁精神”还能归纳出很多，比如细节见卓著等，有兴趣者不妨就细细总结吧。
其实，郑矿机器“乔迁精神”决不是一朝一夕形成的，是公司自成立至今60多年来积淀下来的优良传统，每个郑矿人血液中都奔流着的激情就是这种积*因子，带着这种风格，郑矿人就善于把握每一次机遇，就敢于面对任何挑战。用团队的力量把每一台设备都做成精品，把优质高效的机器设备带给客户。如果我们能帮助每一个客户做大做强，那也就是实现郑矿机器做大做强目标了。
乔迁当晚，外贸部和电子商务部还有员工一如既往在勤奋工作着，这就是苏根华总经理所说的“郑矿机器乔迁精神”之缩影，当然也是“乔迁精神”的萃取，萃取出来的是郑矿人敢于成功的果敢锐气与浩然之气！站在郑矿机器新办公区河南省**大学科技园（东区）13号楼15层窗前，俯瞰郑州西三环，已是车流灯河涌动，此时，万家灯火初上，思绪万千，郑矿机器事业已在人生的天平上倾斜而“超重”，成功之路在脚下，而我们必须坚实地向前迈进每一步。